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我司管理创新学术研究成果取得新突破
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我司管理创新学术研究成果取得新突破

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  • 发布时间:2013-12-09 16:55
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【概要描述】我司管理创新学术研究成果取得新突破 《经营快乐的核心价值观在企业中的运用》一文获多项大奖   富士简讯 日前,我司管理创新学术研究成果《经营快乐的核心价值观在企业中的运用》一文,继国家首批经济类核心期刊《企业研究》,2012,第18期发表后,被多家国家级学术研究机构、管理组织评为“中国科学发展与人文社会科学优秀创新成果一等奖”、“科学发展与构建和谐社会理论实践成果一等奖”及“第六届中国管理科学优秀

我司管理创新学术研究成果取得新突破

【概要描述】我司管理创新学术研究成果取得新突破 《经营快乐的核心价值观在企业中的运用》一文获多项大奖   富士简讯 日前,我司管理创新学术研究成果《经营快乐的核心价值观在企业中的运用》一文,继国家首批经济类核心期刊《企业研究》,2012,第18期发表后,被多家国家级学术研究机构、管理组织评为“中国科学发展与人文社会科学优秀创新成果一等奖”、“科学发展与构建和谐社会理论实践成果一等奖”及“第六届中国管理科学优秀

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我司管理创新学术研究成果取得新突破
 
《经营快乐的核心价值观在企业中的运用》一文获多项大奖
 
  富士简讯  日前,我司管理创新学术研究成果《经营快乐的核心价值观在企业中的运用》一文,继国家首批经济类核心期刊《企业研究》,2012,第18期发表后,被多家国家级学术研究机构、管理组织评为“中国科学发展与人文社会科学优秀创新成果一等奖”、“科学发展与构建和谐社会理论实践成果一等奖”及“第六届中国管理科学优秀论文一等奖”。并入编《让思想启迪未来——中国科学发展与人文社会科学创新成果精选》、《科技创新与社会发展——领导干部实践文献》及《2002-2012中国管理十年成果荟萃》。此文还被中央党校列入干部思想教育培训教材。
  “为客户快乐创造价值;为员工快乐创造福利;为股东快乐创造利润;为公众快乐提供优质服务。”“经营快乐”核心价值观是重庆富士电梯有限责任公司近年来在经营和管理方面的积极探索和创新实践。(撰稿/信息中心)

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